(株)リガーレの姉妹サイト「お金について楽しく学べるWEBマガジン『リガーレジャーナル』」にて新しいコラムを更新しました。
雇用保険の支給限度額は令和3年の2月に訂正された部分があります。それは令和3年8月1日から雇用保険の賃金日額や基本手当日額等が変更です。
支給限度額等の今回の変更は令和2年度の平均給与額が前年度と比べて約1.22％下がったことと、最低賃金日額の変更によって変更になりました。
育児休業給付の要件も一部9月1日から変更になっておりますので、雇用保険の制度の内、以前ご紹介していなかった再就職に関する給付と併せてご説明します。
コロナウイルスの影響で失業・転職する可能性のある方、出産を控えている方、育児や介護で仕事を休む予定の方などいらっしゃるかと思いますので再度確認をしておきましょう。
＜コラム＞
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