株式会社リガーレの姉妹サイト「お金について楽しく学べるWEBマガジン『リガーレジャーナル』」にて、新しいコラムを更新しました。
2020年（令和2年）5月に“年金制度の機能強化のための国民年金法等の一部を改正する法律”が成立し、厚生年金保険法・健康保険法が改正されました。
それによって年金の受け取り開始時期が60歳から70歳までだったものが75歳までに変更になったり、仕事をしながら年金を受け取っている場合の制度の変更があったり、年金手帳が廃止になり番号制になったり、確定拠出年金の加入可能年齢が見直しされたり等しています。
令和4年10月1日からは厚生年金保険・健康保険の特定適用事業所（会社）の範囲が拡大された上で、特定適用事業所（会社）で働くパート・アルバイト等の短時間で働く人の要件が一部変更になりますので本日はそのご説明です。
▼詳しい内容は下記よりご確認ください。
